.webp)
Pemerintah Kota Yogyakarta memberikan pembekalan kepada 116 Aparatur Sipil Negara (ASN) calon purna tugas pada Senin (20/10). Kegiatan pembekalan untuk menyiapkan para calon purna tugas dalam menjalani pensiun. Meskipun sudah tidak mengabdi di Pemkot Yogyakarta diharapkan tetap produktif dan bermanfaat di lingkungan masyarakat.
Wali Kota Yogyakarta Hasto Wardoyo mengatakan atas nama Pemkot Yogyakarta mengucapkan terima kasih kasih atas dedikasi dan pengabdian 116 ASN calon purna tugas. Pihaknya berharap para calon purna tugas tetap bekerja keras menjelang masa pensiun dan saat masuk pensiun. Dicontohkan Rasulullah saat ditanya kalau besok meninggal yang dilakukan bukan ibadah salat tapi menanam kurma yang bisa bermanfaat untuk para umat.
“Kalau yang fisiknya masih kuat, jangan nganggur. Meskipun sudah mau purna ya saya minta untuk tetap bekerja keras. Setelah purna juga harus kerja, supaya memberikan tinggalan kesejahteraan,” kata Hasto ditemui usai pembekalan Calon Purna Tugas Pemkot Yogyakarta di Balai Kota Yogyakarta.
Hasto menjelaskan orang yang pensiun terbagi dalam 4 kelompok yaitu pensiun punya modal dan badan sehat, punya modal tapi badan tidak sehat, tidak punya modal cukup tapi badan sehat serta tidak punya modal dan badan tidak sehat. Hasto berpesan bagi yang masih sehat untuk tetap menjadi orang produktif dan bekerja untuk meningkatkan kesejahteraan. Termasuk mendarmabaktikan diri untuk masyarakat.
“Kita ini bonus demografinya agak berat karena orang tua menjadi tanggungan anak muda namanya sandwich generation. Makanya saya nasehatnya mereka tetapi produktif biar sandwich generationnya tidak berat. Karena kita tidak akan keluar dari jebakan middle income trap kalau generasi sandwich terbebani. Itu harapan saya seperti itu ini visi secara besar untuk negara. Makanya kita memberikan motivasi,” terangnya.
Hasto juga berpesan agar para calon purna tugas tetap beraktivitas dan merawat kesehatan sebaik-baiknya Bagi calon purna tugas penduduk Kota Yogyakarta pihaknya menitipkan pesan terkait pengelolaan sampah dengan gerakan Masyarakat Jogja Olah Sampah (Mas JOS) seperti sampah harus dipilah.
Sementara itu Pelaksana Tugas Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kota Yogyakarta Subarjilan menyebut total ada 116 ASN dari berbagai perangkat daerah di Pemkot Yogyakarta yang mengikuti pembekalan calon purna tugas. Terdapat beberapa pegawai dengan capaian istimewa antara lain pegawai dengan kategori jabatan manajerial tertinggi yaitu Sekretaris Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD) Sulistyawati dan masa kerja terlama Sugiyati ASN guru dari Dinas Pendidikan Pemuda dan Olahraga dengan masa bakti 41 tahun.
“Perlu diingat bahwa purna tugas bukan akhir dari perjalanan hidup. Tapi sebuah babak baru untuk menata hidup yang lebih bermakna dan membahagiakan. Pemkot Yogyakarta melalui BKPSDM berkomitmen mendampingi dalam rangka transisi ini dengan memberikan pembekalan-pembekalan yang bermanfaat. Mulai dari ketaspenan, Tappera, kewirausahaan bisnis retail hingga pembekalan mental spiritual. Harapannya setelah mengikuti kegiatan ini, Bapak Ibu siap menatap masa pensiun dengan hati tenang dan pikiran yang optimis,” jelas Subarjilan.
Salah seorang calon purna tugas yang mengikuti pembekalan Pipin Ani Sulistiati menyampaikan hingga memasuki masa pensiun bulan Maret nanti dirinya sudah mengabdi di Pemkot Yogyakarta sekitar 33 tahun. Dia berencana memanfaatkan masa pensiun untuk hidup slow living, tapi tetap produktif dari rumah dengan menanam tanaman dan hidup lebih sehat.
“Saya sudah persiapan untuk slow living. Slow living dengan kegiatan menanam sendiri untuk dipakai sendiri. Saya punya tanah saya dirikan rumah, saya bisa menghasilkan, mungkin dengan ada ternak kecil ada tanaman sayuran dan gaya hidup lebih sehat,” pungkas Pipin yang kini menjabat Kepala Bidang Kesejahteraan dan Hubungan Industrial Dinas Sosial Tenaga Kerja dan Transmigrasi.
Cek Artikel dan Berita Lainnya di Google News
